兴之路,盛之家——第四期

兴之路,盛之家——第四期


本期导读
红色阵地   抓好落实考核制度、提高民营企业经济效益
工友之家   奋力开创新征程党的工运事业和工会工作新局面
安全宣传   工厂企业,14项消防安全提示要牢记
公司要闻   精益求精—财务相关知识培训会
子公司要闻   新征程、新作为、新提升
学习园地   不折不扣,科学精准落实二十条优化措施
员工风采   赞叹平凡的女工  —吴欢
 
1、抓好落实考核制度、提高民营企业经济效益
       新时代的非公有制企业肩负重要发展使命和改革重任,加强非公有制企业党建工作,建立中国特色现代企业制度,要围绕“经济账”和“党建账”展开。
       实践中非公有制企业受制于民营配置、对中国特色现代化企业制度的不适应、党员素质参差不齐、复合型党务干部较少等因素影响,一度出现落实党建工作责任时“上热、中温、下冷”现象。加之党建考核体系设计不够科学,缺乏制度层面的高度统一,出现了问价下达后考核跟不上,不能有效促进“把抓好党建作为最大政绩”严格履行抓党建“第一责任人”责任,“一岗双责”的落实。使党建工作“喊起来重要”、“做起来次要”、“忙起来不要”、“为经济工作让道”。使党建水平、治理效能与企业经济水平呈不平衡发展趋势。这也反映了非公有制企业在鼓动、激发党务干部工作热情的方面存在不足,需要进一步优化党建工作责任考核体系,消除考核不痛不痒、问责不轻不重、主观平衡照顾等现象。
       
       坚持以经济建设为中心是党的基本路线的要求。1978年开始的改革开放把全党工作重心从“以阶级斗争为纲”转移“以经济建设为中心”上来正是坚持以经济设为中心不动摇,党的二十大再次强调坚持“两个毫不动摇”要求优化民营企业发展环境,依法保护民营企业产权和企业家权益,促进民营企业经济发展壮大。要立足新发展阶段,完整准确全面贯彻新发展理念,加强对有色金属行业特点和规律的研究,探索多元化商业发展模式,不断提高企业核心竞争力。要坚持底线思维,树牢风险意识,依靠自力更生,解决企业发展中遇到的困难和问题。要遵循经济规律、市场规律,履行好依法经营这一最大责任,牢牢盯住经济效益,坚持经济效益和社会效益相统一,坚定不移走高质量发展之路。
       作为当前和今后一个时期的首要政治任务,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,时刻要牢记新时代新征程中国共产党的使命任务,坚定践行“三个务必”,让民营企业在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫,把思想和行动统一到党的二十大精神上,坚定不移把二十大精神落实到实处,不断推进民营企业高质量发展。
2、奋力开创新征程党的工运事业和工会工作新局面
       党的二十大描绘了全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图,为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南。工会是党领导下的工人阶级群众组织,团结动员亿万职工为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标贡献智慧和力量,就要把全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神作为各级工会和广大工会干部当前和今后一个时期的首要政治任务,完整、准确、全面领会党的二十大的重要思想、重要观点、重大战略、重大举措,以贯彻落实的实际行动,奋力开创新征程党的工运事业和工会工作新局面。
       一、坚持历史与现实相统一加强学习,深刻理解过去五年工作和新时代十年伟大变革的重大意义,坚定拥护“两个确立”、做到“两个维护”
       党的二十大报告指出十九大以来我们党团结带领人民推动党和国家事业取得举世瞩目的重大成就,总结了十年来对党和人民事业具有重大现实意义和深远历史意义的3件大事,从16个方面概括了新时代十年的伟大变革。这些成就在党史、新中国史、改革开放史、社会主义建设史、中华民族发展史上具有里程碑意义。
       新时代党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革,“两个确立”已经写在了新时代的伟大征程中、写在了人民群众心坎里,成为人民高度的共识和共同的意志,更加坚定了“两个确立”是新时代新征程战胜一切艰难险阻、应对一切不确定性的最大确定性、最大底气、最大保证,是新时代引领党和国家事业从胜利走向新的胜利的政治保证的信念信心。
       工会作为党联系职工群众的桥梁纽带,要坚持党的领导,坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚定不移在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,始终保持工会工作正确政治方向。
       二、坚持理论与实践相结合加强学习,深刻理解社会主义思想的世界观和方法论,运用好贯穿其中的立场观点方法
       中国共产党一经成立,就把马克思主义写在自己的旗帜上。党的十八大以来,结合党艰辛探索革命、建设、改革的非凡历程,以强烈的历史使命感、深厚的理论素养,使马克思主义呈现出更多中国特色、中国风格、中国气派。正是我们党始终坚持马克思主义基本原理同中国具体实际相结合,才能够深刻回答和宣示中国化时代化的马克思主义行。纵览五千多年中华文明史,积淀形成了优秀传统文化,正是以强烈的文化自信与文化自觉,开辟了马克思主义理论新境界,揭示了蕴含其中的世界观方法论,从而使马克思主义中国化时代化的历史基础和群众基础更加坚实厚重。
       三、坚持战略与策略相衔接加强学习,深刻理解以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的使命任务,更好落实全心全意依靠工人阶级方针
       中国式现代化是党历经艰辛探索,在坚持和发展中国特色社会主义中得出的重大结论,体现了战略上的坚定性和必然性。中国共产党自诞生以来,团结带领中国人民所进行的一切奋斗,就是为了把我国建设成为现代化强国,实现中华民族伟大复兴。社会主义革命和建设时期,毛泽东同志提出要“将我国建设成为一个具有现代工业、现代农业和现代科学文化的社会主义国家”。改革开放和社会主义现代化建设新时期,邓小平同志提出“中国式的现代化”概念,把实现“小康社会”作为阶段性目标,作出“三步走”战略安排。与此同时,党的二十大作出的决策部署涵盖改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军各方面,确定的目标任务有近期的,有中期的,也有长期的,各项部署安排是中国式现代化理论的具体实践,体现了策略上的科学性和灵活性。
       以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命,围绕中心、服务大局是工会组织的传统和优势。要紧密联系我国发展面临的新的战略机遇、战略任务、战略阶段、战略要求、战略环境,以贯彻党中央决策部署为前提,创造性地谋划和推动工会工作,以一域增光为全局添彩。要深刻认识工人阶级是实现中国式现代化的中坚力量,全心全意依靠工人阶级,扎实推动产业工人队伍建设改革,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,培养更多大国工匠、高技能人才。要履行好维权服务的基本职责,推动提高劳动报酬在初次分配中的比重,促进实现多劳者多得、技高者多得,推动增加低收入者收入,扩大中等收入群体,推动完善以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度,加强灵活就业人员和新就业形态劳动。
3、工厂企业,14项消防安全提示要记牢!
11月21日16时22分
河南安阳市凯信达商贸有限公司发生火灾
造成38人死亡
火灾初步判定为:电焊违规作业引发事故
事故损失惨重、教训惨痛
要举一反三深化整治
深刻吸取事故教训
迅速开展厂房仓库、物流仓储
高层建筑、大型综合体、
餐饮场所等消防安全整治
强化电焊等特殊工种管理
工厂企业人员密集
环境复杂,安全隐患大
一个疏忽大意
极易造成不可挽回的后果
造成厂房火灾常见的原因有哪些
又该如何防范
工厂火灾常见原因

工厂火灾常见原因

4、精益求精—财务相关知识培训会
       为了学习相关财务政策、完善公司财务管理,针对财务工作当中经常出现的问题,10月29日开展了“财务管理要求”为主题的培训会。
       培训旨在促进金蝶财务系统的使用、更加深入地掌握财务知识,并运用到今后的工作实践中,进一步规范公司财务管理制度运行模式,提高财务管理人员和销售的业务能力,确保公司各部门工作能有序、无误、更加高效率开展。
       此次培训由财务部长董芳芳主讲,针对增值税发票和普通发票的开票要求、差旅费用及其他费用报销流程及报销要求、完善公司开票信息、付款的流程及要求、金蝶系统的操作要求、合同的管理和销售合同的签订要求等方面进行详细介绍,并对在日常工作中经常出现的问题进行了讲解和纠正。
       培训中我们也可以学习到财务有关的知识,例如对如何区分银行承兑汇票和商业承兑汇票,通过票面承兑人的信息是企业还是银行即可区分;同时对销售的流程进行了进一步的完善,增强业务处理能力。
       增值税政策层出不穷,进项税扣除凭证种类又非常繁杂,判断是不是一般纳税人,增值税上将纳税人分为一般纳税人和小规模纳税人。只有一般纳税人会涉及到进项税的抵扣问题。因为,一般纳税人根据销项税额与进项税额的差额计算增值税,而小规模纳税人根据销售额与征收率的乘积计算增值税,不涉及进项税的问题。
       抵扣凭证的类型应合法合规,抵扣凭证是否开具规范需要主要检查4点:一是否与真实的交易相符,没有涉及虚开发票;二是字迹清晰,不得压线、错格;三是发票专用章齐全(目前通过增值税电子发票公共服务平台开具的发票,采用电子签名代替发票专用章)。四是备注栏完整。关于发票的备注栏,实务中频频出现备注栏缺失导致大额进项税不允许抵扣的情况,会计收到6种发票要注意备注栏信息是否齐全。
       培训中综合大家反映出的工作中存在的问题得出相应的解决方法,规范报销流程,完善工作标准及要求,更好地为客户服务,增强对工作的责任感和使命感,共同为公司的发展积极贡献自己的力量,同时为推动公司财务工作科学化、规范化、程序化夯实了基础,相信在以后的工作中我们的工作效率和热情会变得更高。
5、新征程、新作为、新提升
       2022年11月19日,宝鸡钛锆金属科技有限公司的精密钛焊管生产线及生产车间二建设项目开工仪式顺利进行。施工单位、钛锆公司董事长以及公司各部门负责人一同见证了这一重要时刻。

       董事长宣布精密钛焊管生产线及生产车间二建设项目正式开工!伴随着礼花的轰鸣声,挖掘机铁壁挥舞开始作业,标志着项目建设迈出新的一步。
       开工仪式上董事长李敏介绍了精密钛焊管生产线及生产车间二建设项目的概况。(由中安嘉翔建设工程有限公司负责施工,总建筑面积3356.87平方米,地上1层门式钢结构,建筑总高度9m。)此次项目建设是对公司现有的连续焊管生产线的补充,希望施工方确保建设工期与工程质量,做到安全文明施工。
       项目负责人王宏波表示:作为建设方我们一定尽力配合施工、监理等单位,为项目落地提供一站式、保姆式服务,对项目建设过程中存在的问题现场解决、事不过夜,确保尽早施工、尽快落地。
       施工单位负责人张浩承诺:将严格按照施工规范,以高度的责任感、严谨的工作态度,按质量体系标准组织施工,确保工程质量,圆满完成建设方交给我们的光荣任务并祝开工大吉。
       新的生产线是我们钛锆新的起点,新的征程,钛锆将一如既往坚持经营宗旨,遵守行业规范,发扬企业精神,在不断取得经营业绩的同时,进一步提升钛工业创新能力,扩大企业影响,从而更好地为本地乃至省内外钛行业建设事业提供服务、贡献力量。
       与此同时,祝贺宝鸡钛锆金属科技有限公司取得了质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系三项认证。这三项认证的取得标志着公司的管理进入一个更加标准、规范化的管理阶段,未来我们将会严格遵守管理体系标准,不断进取,持之以恒,加强各方面的管理能力,我们将会走上更广阔的舞台。


6、不折不扣、科学精准落实二十条优化措施
       如何不折不扣科学、精准落实二十条优化措施,进一步提高疫情防控的科学性、准确性、有效性?
       01、防止“一封了之”“一放了之”
       要坚决反对两种倾向,既要持续整治“层层加码”,防止“一封了之”,又要反对不负责任的态度,防止“一放了之”,保障好二十条优化措施,不折不扣落地落实,保障好人民群众生命安全和身体健康。
       要落实好“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的要求,做到既要防住疫情,又尽可能减少对经济社会发展和民生服务保障的影响。
       二十条优化政策发布以来,各地结合自身实际,在隔离转运、核酸检测、人员流动、医疗服务等方面采取更为精准的措施。一些地方也在及时纠正与第九版防控方案和二十条优化措施不相符的做法,进一步提高疫情防控的科学性、精准性、有效性。
       与此同时,各地整治“层层加码”问题专班发挥主导作用,指导各方面及时纠正违反“九不准”要求等突出问题,及时纠正不作为、乱作为行为,及时纠正“一封了之”“扩大赋码”等简单粗暴做法,有效维护了人民群众的正常生产生活秩序。
       02、进一步提升疫情防控科学性、精准性
       二十条优化措施,是对第九版防控方案的补充和完善,不是放松,更不是放开和“躺平”,而是为了进一步提升防控的科学性、精准性。
       不再判定密接的密接将风险区由“高、中、低”三类调整为“高、低”两类,高风险区一般以单元、楼栋为单位划定;纠正“一天两检”“一天三检”等不科学做法;对密切接触者和入境人员,将“7天集中隔离+3天居家健康监测”管理措施调整为“5天集中隔离+3天居家隔离”……
       这样的优化调整,对各地疫情处置工作提出了更高的标准,要求我们的流调、风险研判更加精准高效,该管住的风险要管住,该落实的措施要落实到位,该取消的要坚决取消。
       加强医疗资源建设是二十条优化措施的重要内容。我们抗击新冠肺炎疫情和应对病毒的变异,不能打无准备之仗,因此要加强医疗服务能力建设和救治资源准备
       要持续加强定点医院建设,满足对普通型、重症、危重症等患者的救治需求;加强方舱医院建设,主要收治无症状感染者、轻症感染者;加强发热门诊建设,并严格执行首诊负责制,真正实现早发现、早报告、早隔离、早治疗。
       03、有效控制疫情跨地区传播扩散风险
       近期,部分省份在返回人员中陆续发现感染者。面对人员跨省流动,如何有效控制疫情,跨地区传播扩散风险?
       国务院联防联控机制综合组明确要求,当前疫情尚未得到有效控制的地区,要切实承担起防范疫情扩散的首要责任。当前没有疫情但溢入风险较高的地区,要进一步完善疫情跨地区传播防控工作方案,关口前移,面向流入人员提供“落地检”服务。
       疫情发生地滞留人员较多时,要专门制定疏解方案。目的地要增强大局意识,不得拒绝接收滞留返回人员,并按照要求落实好返回人员的防控措施,既要避免疫情扩散,也不得加码管控。
       与此同时,我国优化了文化和旅游行业疫情防控措施。文化和旅游部15日印发通知,要求跨省旅游经营活动不再与风险区实施联动管理;跨省游客需48小时内核酸检测阴性证明乘坐跨省交通工具,并对跨省流动人员开展“落地检”服务。
       文化和旅游部市场管理司副司长说,跨省旅游经营活动不再与风险区实施联动管理,有利于整治个别地区“一刀切”“层层加码”、随意限制跨省旅游经营活等问题,调整跨省旅游管理政策也有利于朝受疫情影响的旅游行业恢复发展。
7、赞叹平凡的女工——吴欢
       只要平凡
       也许很远或是昨天
       在这里或在对岸
       长路辗转离合悲欢
       人聚又人散
       ……
       轻柔的旋律划过耳畔,心也随着这一曲《只要平凡》飘向时空的远方。似乎平凡并不是很对应着我们的年纪,似乎对我们这一代人来说,生活还只是开始,有着很多可能尚未到来。太多的不确定性以及对未来的希冀盼望,让我们转眼间就度过太多的岁月,快到等到回头时才惊觉。
       十年前,刚刚离开学校的我,漫无目标的宅在家里,十多年学习的辛苦让突如其来的放松极为不适。随意的在手机上划过纷繁的招聘信息,带着对社会的懵懂和对现实的妥协,走进了兴盛。那时这里只有三十多人,在三万多人的钛圈里是那么的不起眼。可是就是这不起眼却一下子就是三千多个日夜,一下子就经历了恋爱、结婚、生子的半个人生。
       三个月的试用期,是拿着铁锨压料的三个月,刚去到一个陌生的环境,跟周围的工友还不是很熟悉,每天看着他们笑闹,他们会因为一点小的成绩而开怀大笑,也会因为技术上的分歧争论不休,单纯的像个孩子。这样的环境还是很不错的,那时也是厂子建立初期,大家都在满怀热情地朝着一个目标奋斗。转正的时候被调到了库管,原料、成品、中间品还有低值易耗品,东西很多。我并不是学管理专业的,也没有太多的想法,我想像那些单纯的工友一样,简简单单的做好自己的事情,部门主管的要求,生产总监的要求,财务的要求,我只需要做好我自己就可以了,我这样单纯的想着。可是从来没有想过,事情或许并不简单,2016年的时候,公司决定筹备上市,更为规范的流程,更为全面的财务系统,几个库管和财务每天沉沦在浩如烟海的数字中。此时我才更直观的回顾了三年的工作积累了多么庞大的数字,原来,我的兴盛已经成长了这么多啊!
       此时的我,也是迈进了准妈妈的行列,每天隆起的肚子,让我对孩子的憧憬越来越大,我像所有的准妈妈一样,会去幻想孩子的可爱与调皮,会梦到孩子的成长,也会对生产时的疼痛有一丝惶恐与不安。
       是了,我和所有人一样,似乎并没有什么不同,唯一不同的就是我在兴盛。
       待上市工作告一段落后,公司调整组织结构和岗位,给了我新的任务,从库管调到了生产文员,让我的职业有了巨大的改变。七年,从一个工人到库管再到生产文员,岗位的调整跨度和晋升都不是很快,也就是在一个平凡的岗位上做着平凡的事。记得那时候,董事长李敏先生经常给我们讲张瑞敏的一句话“把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡”。所以,到了新的岗位上也还是做好每一件事,只不过生产文员的岗位接触的事务和人更多了,来料收发、费用结算、产量汇总等等,下午的五点半并不是下班的时间,坚持日事日毕的时间才是下班的时间,我还是一如往常的做完当日事情才离开公司。这就是我追求简单平凡的方式。一次例行巡查是很平凡的事,只要用标准的眼光去审视每一个细节就行;一张表单是很简单的事,只要用心核对好每一个数字就行。其实工作就是这么简单而又平凡,日子也在这简单而又平凡中度过。经过两届的工会小组长的锻炼,今年新一届的改选,获得员工的认可被选为新一届的工会委员,同时在去年的众多的员工评选中获得了“2020年优秀员工”荣誉称号。虽然一直到今天,我都没有什么很大的成就,和很多很多人一样,每天重复着同样的工作,走着同样的路,但是,我从内心深处知道,有很多人与我同行。
       十年了,人生能有几个十年,从二十多岁到三十多岁,似乎人生最美好的十年奉献在了这里,似乎未来还有很长的路要走,可是我却不想去想那么远,走好每一步,做好每一天,完成每一份简单又平凡的工作,是我唯一能做的。如果说一定有什么支撑着我走过这十年,我想那就是身边这群可爱的人,如父如兄,如母如姊,是他们的陪伴与支持,让我一路走来,还将继续陪伴我走向远方。
       每次听到那悠扬的旋律,所有的思绪就会飘向记忆的深处。
       不要神的光环
       只要你的平凡
       此心此生无憾
       生命的火已点燃



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